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为客观评价寿险公司省市级分公司领导人员经济责任的尽职情况，科学界定领导干部个人责任，在干部任用及激励

等方面建立量化的评价标准，引导各级管理层树立正确的政绩观，特制定寿险公司省市级分公司负责人经济责任审计评价体系。

一、评价对象

评价指标体系适用寿险公司省、市级主要负责人经济责任审计。履职不满一个完整年度的寿险省、市级主要负责人不纳入评价范围内。

二、评价原则

主要遵循以下原则：

（一）客观公正原则

指在评价中，站在客观公正的立场上，以审计事实为依据，以法律法规和规章制度为准绳，按照客观事物的本来面貌，以写实的手法来描述事实，以定量考评为主，依据可靠数据和客观事实，采取写实、量化的方法予以评价。

（二）稳重谨慎原则

指在评价中，坚持稳重、谨慎的态度，防止给予过高或过低的评价，谨慎使用带有明显风险成本的评价语言。不评价非审计事项，不评价审计过程中未涉及的具体事项，不评价审计论据不足的事项。

（三）重要相关原则

指在评价中，在充分尊重客观事实的基础上，全面分析审计查出的各种问题，突出重点。突出对经济行为和经济责任的评价；突出对重要事项的评价；突出对领导干部直接经济责任的评价，评价标准应符合审计项目的目标和要求，只限于经济责任审计。