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1、为什么企业要有文化？

2、企业文化是个什么东西？

3、员工和企业文化是什么关系？

4、员工如何在企业成就自我？

竞争是强者的游戏。销售就是与强者竞争。

企业为什么要有文化

Part 1

第一部分

企业为什么要有文化？

文化是企业之魂

10年企业靠人

50年企业靠制度

100年企业靠文化

企业文化建设做什么？

是一项务实而重要的系统工程，而非务虚的形式。

1、确立统一行动的价值标准——员工的广泛认同；

2、统一认识、提高判断力和执行力——道生一，一生二，二生三，三生万物。

3、打造软实力——钢筋混凝土，汽车上的发动机，航海上的罗盘。

4、实现企业价值的最大化——价值的可持续增长。员工自我实现为什么要融入企业文化？

企业对员工为什么要有淘汰制？

物竞天择，强者生存！市场规律使然.中国式竞争——智取、化解、共存，和为贵。

西方式竞争——征服、根除、替代，独霸天下。