违反行政管理制度的行为及处罚标准.xls
已下载：1 次 是否免费： 否 上传时间：2020-02-14
序号
违规违纪类型
问题描述
违规违纪情节轻重分类标准
处理处罚意见
处罚依据
1违反“三重一大”决策制度
未按公司集体决策程序决定“三重一大”事项，紧急情况临时决策后未及时向经营班子报告追认及未按决策执行的
违反决策程序的,尚未造成经济损失和不良影响的
警告，扣减绩效考核分数0.5分
《XX财产保险股份有限公司“三重一大”决策实施办法》
违反决策程序，上级单位要求整改或造成经济损失5万元(含）以下的
通报批评，扣减绩效考核分数1分
违反决策程序，受到上级单位通报或造成经济损失5万元以上的 通报批评，扣减绩效考核分数2分，班子诫勉谈话
2违反值班要求
未按公司值班要求开展值班和重大事项报告工作的
未按要求报送值班安排、值班脱岗、重大事项迟报、分公司负责人擅自离开分公司所在地的
警告，扣减绩效考核分数0.5分
《XX财产保险股份有限公司值班工作一体化作业手册》、《XX财产保险股份有限公司重大事项报告制度》
重大事项漏报及违反值班工作纪律，造成经济损失5万元(含）以下或造成不良影响的
通报批评，扣减绩效考核分数1分
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