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1、 《企业内部控制基本规范》
      
      为加强和规范企业内部控制，提高企业经营管理水平和风险防范能力，根据国家有关法律法规，财政部会同证监会、审计署、银监会、保监会制定了《企业内部控制基本规范》，于2008年6月28日正式发布，自2009年7月1日起在上市公司范围内施行，鼓励非上市的大中型企业执行。

            《企业内部控制基本规范》基于COSO内部控制整体框架，给出了公司内部控制体系的基本内容：
内部环境：是企业实施内部控制的基础，一般包括治理结构、机构设置及权责分配、内部审计、人力资源政策、企业文化等。
风险评估：是及时识别、系统分析经营活动中与实现内部控制目标相关的风险，合理确定风险应对策略。
控制活动：是根据风险评估结果，采用相应的控制措施，将风险控制在可承受度之内。
信息与沟通：是及时、准确地收集、传递与内部控制相关的信息，确保信息在企业内部、企业与外部之间进行有效沟通。
内部监督：内部监督是企业对内部控制建立与实施情况进行监督检查，评价内部控制的有效性，发现内部控制缺陷，应当及时加以改进。